商务部加强基层管理岗位队伍选拔和建设，内部公开开展竞聘会圆满结束

 为适应公司经营发展需求，科学、高效、合理的配置人力资源，激发商务部所有员工的工作积极性，同时为商务部优秀员工施展才华创造平等的机会和搭建晋升的平台，2020年6月23日下午，商务部组织协同人力资源部、握手部门开展了本年度第一次内部基层管理岗位的竞聘。

商务部基层管理岗位竞聘会现场

经过公平、公正的竞聘面试和答辩，5位具备潜力的员工脱颖而出，进入基层管理人员的任命审批程序。